Polityka OTM-R

Polityka OTMR (Open, Transparent, Merit-based Recruitment) to zestaw zasad dotyczących rekrutacji pracowników naukowych, który ma na celu zapewnienie otwartego, przejrzystego i opartego na osiągnięciach procesu zatrudniania w instytucjach badawczych.

Jej celem jest zapewnienie wysokiej jakości procesu rekrutacyjnego poprzez m.in.:

• Zapewnienie równych szans dla wszystkich kandydatów,
• Eliminację uprzedzeń,
• Zapewnienie przejrzystości procesu rekrutacji,
• Przyciąganie najlepszych talentów z kraju i zagranicy,
• Zwiększenie zaufania do Uniwersytetu jako pracodawcy.
  
  

Pliki do pobrania:

Test